Как удалить запись о привлечении по КОАП 6.9 за употребление марихуаны? И является ли отказ в трудоустройстве законным?

Добрый день. Запись о привлечении к административной ответственности за употребление наркотических средств может быть удалена из базы данных только в случае снятия судимости или снятия административной ответственности. Отказать в трудоустройстве по этой причине может быть законным, если это прямое требование работодателя или допустимо в соответствии со специальным законодательством. Подача в суд возможна, если будет доказано, что отказ в трудоустройстве не был обоснован или нарушились законные права соискателя.

Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться в органы внутренних дел или прокуратуру за получением справки об отсутствии судимости. Если в данной справке указано о наличии административного правонарушения, возможно Вы сможете обратиться в суд с заявлением об удалении записи из базы данных МВД. Отказ в трудоустройстве в данном случае законен, так как работодатель может обращаться к службе безопасности за проверкой соответствия кандидата на соответствующую должность. Однако, если Вы уверены в своей правоте, Вы можете обратиться в суд с заявлением о защите прав нарушенных при отказе в трудоустройстве.

Статьи закона, которые могут применяться в данном случае:

1. Статья 6.9 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КОАП) - "Незаконное производство, переработка, приобретение, хранение, перевозка наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов без цели сбыта".

2. Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации" - в частности, глава 6 "О порядке обработки персональных данных".

3. Трудовой кодекс Российской Федерации - в частности, статьи 66-70 "Отказ в приеме на работу".

4. Закон Российской Федерации "О государственной службе" - в частности, статьи 19 и 20 "Порядок приема на государственную службу" и статья 32 "Ответственность за нарушение правил приема на государственную службу".

5. Гражданский кодекс Российской Федерации - в частности, статьи 14-16 "Об общих правилах гражданского законодательства".