Статья 228 ч.1: возможность использования в качестве основания для увольнения с контрактной службы

Статья 228 ч.1 УК РФ (незаконный приобретение, хранение, перевозка, изготовление, переработка наркотических средств) является основанием для увольнения с контрактной службы, даже если нарушение было совершено до заключения контракта на военную службу. Действия военнослужащего должны соответствовать требованиям закона и устава вооруженных сил Российской Федерации на протяжении всего срока его действия.

Для решения данного вопроса, необходимо иметь следующие документы:

1. Трудовой договор, по которому заключен контракт на военную службу в 2008 году;

2. Копию приказа о приеме на военную службу по контракту;

3. Документы, подтверждающие факт нарушения законодательства РФ, в частности, наличие судебного решения, обвинительного акта, протокола об административном правонарушении и тому подобного.

4. Копия законодательных актов, в соответствии с которыми возможно увольнение с контрактной службы за указанное правонарушение.

При рассмотрении данного вопроса, необходимо учитывать также сроки давности возбуждения уголовного дела и принятия решения о привлечении к ответственности. Если с момента совершения правонарушения прошло более 15 лет и уголовное дело не возбуждалось, то работник не может быть уволен на основании статьи 228 ч. 1 УК РФ.

Для ответа на данный вопрос необходимо иметь следующие документы: - Контракт на военную службу, заключенный в 2008 году; - Копию приказа о назначении на контрактную службу; - Информацию о факте правонарушения, имевшего место в 1997 году, в виде копии приговора суда или иного документа, подтверждающего наличие данного правонарушения.

По законодательству Российской Федерации, существует ряд условий, которые могут привести к увольнению с контрактной службы. Однако, простая наличие у юридического лица правонарушений, не является достаточным основанием для увольнения с контрактной службы. В данном случае необходимо посмотреть условия контракта и наличие в них санкций по данному вопросу. Окончательное решение должно быть определено на основании анализа имеющейся документации и конкретных условий контракта.

Данная ситуация требует более подробного изучения, так как неизвестно, была ли данная статья включена в список преступлений, которые могут являться основанием для отстранения от военной службы, и установленного срока давности. В данном случае можно обратиться к военному законодательству, в частности к Уставу внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации и Федеральному закону "О воинской обязанности и военной службе". Также возможно обратиться к положениям контракта и военной дисциплинарной уставной регламентации.

Статья 228 часть 1 Уголовного кодекса Российской Федерации ("Незаконное приобретение, хранение, перевозка, изготовление, переработка наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов") не является непосредственным основанием для увольнения с контрактной службы в данном случае. Однако, в целом, при нарушении закона сотрудником военной службы или исполнительной власти могут быть применены меры дисциплинарного, административного или уголовного воздействия, в зависимости от конкретных обстоятельств и свершенного правонарушения.