Как стать участником ООО и получить полные права и обязанности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2943226
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, вы становитесь полноправным участником Общества с ограниченной ответственностью с момента внесения вклада в уставный капитал и оформления соответствующих документов в установленном порядке. Права и обязанности участника ООО определяются законодательством и уставом ООО.
Для становления в качестве участника ООО необходимо подписать учредительный договор или присоединиться к уже существующему. Когда вы станете полноправным участником, зависит от условий, предусмотренных в учредительном договоре или решении участников ООО о принятии нового участника. В соответствии с законодательством Российской Федерации, участники имеют право на участие в управлении обществом, на получение доли в прибыли (если она будет получена), а также несут ответственность за долги общества в пределах своих вкладов. Для уточнения конкретных сроков, прав и обязанностей вам необходимо ознакомиться с учредительными документами ООО, и при необходимости обратиться за консультацией к квалифицированному юристу.
Статья 51 и 52 Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ) регулируют порядок присоединения к юридическому лицу в качестве его участника. Согласно статье 53 ГК РФ участник юридического лица имеет права и несет обязанности, установленные законом, учредительными документами юридического лица, решениями его органов и договорами между участниками. Конкретные права и обязанности участника организации могут быть прописаны в уставе организации и договоре о создании организации.
Услуги юристов
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы