Как стать соискателем на бирже труда: советы при потере работы и подаче заявления на банкротство
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2587228
Ответы юристов (1)
Банкротство не лишает гражданина права на трудовую деятельность и не может быть препятствием для трудоустройства на бирже труда. Однако, следует учитывать, что наличие процедуры банкротства может повлиять на решение работодателя при принятии решения о трудоустройстве.
Для ответа на данный вопрос необходимо больше информации о конкретной ситуации. Однако, как правило, вступая в процедуру банкротства, человек теряет свое место работы, а также право на получение пособий по безработице. В данном случае, для уточнения возможности устройства на работу через биржу труда, необходимо обращаться к уполномоченному органу или специалисту, который сможет оценить конкретную ситуацию и дать соответствующую консультацию.
Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить, к каким конкретным законам и нормативно-правовым актам относится данный вопрос, в частности, какие требования предъявляются к лицам, которые хотят зарегистрироваться на бирже труда. Однако в целом можно выделить следующие статьи закона, которые могут быть применимы в данной ситуации:
- Федеральный закон от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" (статьи 1-30).
- Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (статьи 1-16).
- Федеральный закон от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (статьи 1-23).
- Постановление Правительства РФ от 07.06.2012 N 550 "Об утверждении Порядка оказания государственной услуги по регистрации на бирже труда (в ред. от 23.03.2021 N 383)".
Однако, как уже было сказано, для того, чтобы определить, какие конкретно статьи закона могут быть применимы в данной ситуации, необходимо уточнить все подробности и обстоятельства дела.
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы