Как стать следователем: все требования, препятствия и возрастные сомнения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1220403
Ответы юристов (1)
Согласно Закону Российской Федерации "О полиции", для кандидатов на должность следователя следственного отдела полиции предусмотрено требование о возрасте не старше 35 лет. Если на момент подачи заявления на конкурс кандидату уже исполнилось 36 лет, то его заявление может быть отклонено. Однако, если на момент подачи заявления кандидату еще не исполнилось 35 лет, то он соответствует требованиям закона. Если Ваш возраст составляет 35 лет или менее на момент подачи заявления, то Вы соответствуете требованиям закона и не можете быть исключены из участия в конкурсе. Если в отделе кадром возникли вопросы по поводу трактовки закона, рекомендуется обратиться за консультациями к юристу с соответствующей специализацией или к компетентному органу власти.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Копию свидетельства о рождении для подтверждения возраста.
- Копию закона, в котором указано ограничение возраста для кандидатов на должность следователя следственного отдела полиции.
- Копию приказа о том, что вы являетесь кандидатом на должность, чтобы подтвердить свой статус в отделе кадров.
- Рекомендации руководителя отдела, подтверждающие, что вы соответствуете всем требованиям, несмотря на возраст.
На основании предоставленных документов, я, как юрист, смогу оценить правомерность отказа от вашей кандидатуры из-за возраста и дать рекомендации по дальнейшим действиям.
Статья 42 Федерального закона "О полиции": "Сотрудник полиции - гражданин Российской Федерации, достигший восемнадцати лет и не старше тридцати пяти лет".
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы