Как сохранить заработную плату и доходы в ОСП: опыт автора, неисполненное заявление и вычтенные деньги из пенсии.

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, работодатель обязан обеспечивать сохранность заработной платы работников. Если работодатель не выполнил своих обязательств и не выплатил заработную плату в полном объеме, вы можете обратиться в суд с иском о взыскании задолженности.

Поскольку вы уже обратились в органы прокуратуры, но результаты были отрицательными, вам следует обратиться в мировой суд по месту нахождения работодателя с заявлением о взыскании задолженности по заработной плате и иным доходам в размере прожиточного минимума.

В случае успешного рассмотрения дела в суде вы должны получить заработную плату, которую вам не выплатили, и иные причитающиеся доходы. Также вы можете потребовать выплату неустойки за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в социальную защиту населения или другой соответствующий орган, который отвечает за установление размера прожиточного минимума и контроль за его соблюдением. В данном случае также рекомендуется обратиться к юристу для получения юридической консультации и помощи в защите своих прав. Также может потребоваться сбор дополнительных документов, связанных с фактом удержания части пенсии.

Статьи, которые могут быть применимы к данной ситуации:

• Статья 131 Трудового Кодекса РФ "Защита трудовых прав работника"
• Статья 255 Гражданского кодекса РФ "Обязательства из договора возмездного оказания услуг"
• Статья 387 Гражданского кодекса РФ "Ответственность за нарушение обязательств"
• Статья 23 Основ законодательства РФ об образовании "Право на сохранение рабочего места при обучении"
• Статья 46 Конституции РФ "Гарантии права на труд и защиты трудовых прав"

Вам также может помочь обратиться к адвокату для получения консультации и защиты ваших трудовых прав.