Как сохранить авторское право и избежать потенциальных проблем при распределении долей в ИП или ООО: подводные камни и способы подстраховаться
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2730001
Ответы юристов (1)
- Какую организационно-правовую форму выбрать и на кого оформлять - зависит от многих факторов, таких как объем инвестиций, количество и наличие партнеров, наличие юридических и финансовых рисков, ориентация на компенсацию инвесторам и т.д. Кроме того, важно определиться с тем, как будут административно решаться вопросы управления, контроля и выработки стратегии развития бизнеса. В каждом конкретном случае может быть свои преимущества и недостатки каждой формы организации - ИП или ООО.
- Для оформления долей и согласования других вопросов можно заключить соглашение о предпринимательском партнерстве либо на основе договора о совместной деятельности. При этом необходимо учесть возможные риски и варианты развития событий, которые могут возникнуть в ходе совместной работы, в том числе банкротство какой-либо из сторон или растворение компании. Кроме того, для сохранения авторского права можно заключить лицензионное соглашение, которое определит условия использования методики без ущерба правам ее автора.
- Для оформления авторского права и методики необходимо зарегистрировать их в установленном порядке в Федеральной службе по интеллектуальной собственности. Когда методика зарегистрирована, ее автор может реализовывать ее на условиях, которые будут определяться со стороны инвесторов и Тех.стороны, и учитывая установленные права автора.
Для решения указанных вопросов, необходимо наличие следующих документов:
1) Соглашение между участниками будущего бизнеса о совместной деятельности, которое должно содержать условия о форме совместной деятельности (ИП или ООО), долевом участии каждого участника в бизнесе, включая инвестирование и ответственность за банкротство и долг перед инвесторами.
2) Договор на использование авторских прав с автором методики, который также должен содержать условия о порядке реализации авторской методики, оплате авторских прав и ответственности за их нарушение.
3) Устав ООО, если он выбран как форма совместной деятельности, который должен устанавливать порядок принятия решений, состав учредителей, порядок передачи долей и иные вопросы, если он будет применим.
4) Договор о совместной деятельности, который должен устанавливать условия совместной работы включая распределение долей, роль каждого участника, порядок принятия решений, и т.д.
5) Договор аренды помещения для спортивного клуба, если такой имеется.
Следует обратить внимание на возможные подводные камни, такие как нарушение авторского права, трудности при распределении доходов и убытков, проблемы при выходе одной из сторон из сделки, юридические ограничения в отношении некоторых видов деятельности. В связи с этим рекомендуется обратиться за консультацией к компетентному специалисту, который поможет оформить все необходимые документы и подстраховаться от возможных рисков.
Для решения данных вопросов применимы следующие статьи:
- Определение организационно-правовой формы:
- Гражданский кодекс РФ, статьи 48-54; - Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».
- Разграничение прав и обязанностей между сторонами, прописывание долей и положения о банкротстве и выходе из сделки:
- Гражданский кодекс РФ, статьи 401-403, 421-427; - Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».
- Авторское право:
- Закон РФ от 09.07.1993 № 5351-1 «Об авторском праве и смежных правах»; - Гражданский кодекс РФ, статьи 1225-1252.
- Реализация авторской методики:
- Гражданский кодекс РФ, статьи 1225-1252; - Федеральный закон от 26.07.2006 № 135-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».
- Подводные камни и меры по подстраховке:
- Гражданский кодекс РФ, статьи 401-403, 421-427; - Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»; - Закон РФ от 09.07.1993 № 5351-1 «Об авторском праве и смежных правах».
Услуги юристов
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы