Как решить проблему с отсутствием записи в трудовой электронной книжке?

В данной ситуации, вам следует обратиться к своему работодателю с просьбой предоставить вам документ, подтверждающий передачу данных о вашем трудовом стаже в трудовую электронную книжку. Также можно попросить работодателя связаться со службой поддержки отделения Москвы, чтобы уточнить, были ли переданы данные и почему они не отразились в вашей трудовой электронной книжке. Если работодатель отказывается вам помочь и не предоставляет необходимые документы, вы можете обратиться в соответствующие инстанции, такие как трудовая инспекция или суд, для защиты своих прав.

Для решения данной проблемы вам потребуются следующие документы: приказ об увольнении, документы, свидетельствующие о вашем трудовом стаже (трудовая книжка, справки о заработной плате и т.д.) и письмо или запрос к работодателю с просьбой предоставить документ, подтверждающий передачу данных о вашем трудовом стаже в трудовую электронную книжку.

Для решения данного вопроса применяются следующие статьи закона: статья 76 Трудового кодекса Российской Федерации - 'Трудовая книжка', статья 68 Трудового кодекса Российской Федерации - 'Трудовое резюме', статья 11.8 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - 'Невыполнение или ненадлежащее выполнение работником своих обязанностей по хранению трудовой книжки или ее дубликата', статья 389 Гражданского кодекса Российской Федерации - 'Доказательства в гражданском процессе'.