Как решить проблему отсутствия возможности вернуться домой после окончания вахты в декабре?

Здравствуйте. Для того, чтобы определить дальнейшие действия необходимо уточнить подробности условий трудового договора, правил внутреннего трудового распорядка и других документов, регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем. В такой ситуации можно обратиться к вышестоящим руководителям или профсоюзному комитету (если он существует на предприятии) с просьбой о помощи в решении вопроса. Также возможно обратиться в трудовую инспекцию для защиты своих трудовых прав.

Для решения данного вопроса следует обратиться к договору, заключенному между работодателем и работником, который определяет условия труда, включая режим отдыха и труда. Также следует обратить внимание на трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ), который также регулирует трудовые отношения между работодателем и работником. В данной ситуации, если работник имеет право на отпуск, и его закончился, то работодатель обязан выпустить его с работы. Если работодатель не выполняет своих обязательств, то следует обратиться к надзорным органам по охране труда или в суд. В любом случае, для более точного ответа и рекомендаций необходимо более детально изучить ситуацию, включая договор, оплату труда и другие аспекты, которые могут повлиять на решение данного вопроса.

Для решения данного вопроса применимы статьи Трудового кодекса Российской Федерации:

• Статья 127. Рабочее время;
• Статья 128. Перерывы в работе;
• Статья 136. Продление исполнения трудовых обязанностей;
• Статья 137. Обязанности работника при продлении его трудовой деятельности.