Как расторгнуть договор ОПС с НПФ Сбербанка и получить выкупную сумму без перевода в другой НПФ или ПФР
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2913615
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, в случае расторжения договора ОПС С НПФ, Вы можете получить выкупную сумму, если выполняются условия, предусмотренные действующим законодательством. В частности, выкупная сумма определяется в соответствии с правилами, установленными для расчета накопленной части трудовой пенсии. Для определения выкупной суммы необходимо обратиться в НПФ, с которой был заключен договор ОПС, и ознакомиться с требованиями и процедурами, предусмотренными в условиях этого договора и законодательством Российской Федерации.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
Копия договора обязательного пенсионного страхования, заключенного между Вами и НПФ Сбербанка;
Заявление на расторжение договора ОПС с НПФ Сбербанка, подписанное Вами;
Документы, подтверждающие Вашу личность (паспорт или другой документ, удостоверяющий личность);
Реквизиты Вашего банковского счёта, на который будет перечислена выкупная сумма.
В случае, если Вы решите расторгнуть договор ОПС С НПФ Сбербанка без перевода средств в другой НПФ или в ПФР, Вам следует обратиться в НПФ Сбербанка с соответствующим заявлением на расторжение договора. После получения заявления, НПФ Сбербанка произведет расчеты и выплатит Вам выкупную сумму. Однако, следует учесть, что ограничения и условия выплаты выкупной суммы в данном случае будут определяться самим договором ОПС.
- Статья 450 ГК РФ "Возможность расторжения договора по соглашению сторон"
- Статья 940 ГК РФ "Выплата страхового возмещения в связи с добровольным прекращением договора страхования"
- Пункт 7 статьи 15 Федерального закона от 07.05.1998 № 75-ФЗ "О негосударственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (в редакции от 03.12.2018), который требует выплаты выкупной суммы в случае расторжения договора ОПС с НПФ.
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы