Как пойти на собеседование, если работодатель не отвечает: советы и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3624786
Ответы юристов (2)
Если вам было прислано письмо со списком вакансий для собеседования, на которые вы откликнулись, но работодатель не отвечает и не приглашает вас на собеседование, вам следует обратиться в центр занятости населения (ЦЗН) для получения консультации и помощи. ЦЗН может помочь вам выяснить ситуацию, связаться с работодателем и получить разъяснения относительно вашего отклика на вакансию и неотвеченных приглашений. В случае необходимости, ЦЗН может также предоставить юридическую поддержку или рекомендации по дальнейшим действиям.
Для решения данной ситуации рекомендуется предоставить центру занятости населения следующие документы: копию письма с приглашением на собеседование и откликом на вакансию, копию письма от работодателя с отказом или отсутствием ответа, а также любые другие документы, которые могут подтвердить ваши действия и проблемы при обращении к работодателю.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 67. Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 68
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы