Как получить второе высшее образование при работе в контрактной службе ВС РФ: информация о перерыве в учебе и учебном отпуске.

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, она имеет право на учебный отпуск на время сессии в государственном учебном заведении при условии подтверждения своего обучения в нём. Однако, конкретные условия предоставления учебного отпуска зависят от положений устава данного учебного заведения.

Для ответа на данный вопрос необходимо изучить нормативные акты, устанавливающие правила для оформления учебного отпуска в государственных учебных заведениях. Кроме того, будет полезно иметь сведения о контрактной службе ВС РФ и правовых последствиях оформления учебного отпуска в данной ситуации.

В соответствии с законодательством Российской Федерации о высшем и послевузовском образовании, студенты в высших учебных заведениях имеют право на учебный отпуск в соответствии с правилами, установленными образовательным учреждением. В частности, студентам может быть предоставлен учебный отпуск на время сессий.

При оформлении учебного отпуска может потребоваться предоставление различных документов, например, заявления студента, академической справки и т.д. Однако конкретный перечень документов зависит от правил, установленных учебным заведением.

В данной ситуации нужно выяснить, является ли учебное заведение, в которое поступила девушка, государственным или частным. Если учебное заведение является государственным, то студентам, включая контрактников, обычно предоставляются все права, установленные законодательством о высшем и послевузовском образовании. В таком случае девушке, вероятно, будет предоставлен учебный отпуск на время сессий.

Однако если учебное заведение является частным, то возможно, что контрактные студенты не будут иметь тех же прав, что и государственные студенты. Поэтому необходимо изучить условия контракта, заключенного девушкой с учебным заведением, и обратиться к юридическому консультанту для получения конкретных рекомендаций и оценки правового положения.

Статья 192 Трудового кодекса РФ "Учебный отпуск" и статья 261 Трудового кодекса РФ "Условия трудового договора".