Как получить ВНЖ в РФ для гражданина Узбекистана без собственного жилья и с разрешением на временное проживание (РВП)?

Для получения ВНЖ постоянное жилье может быть одним из условий в соответствии с законодательством Российской Федерации. Если у заявителя на получение ВНЖ нет собственного жилого помещения, то он может предоставить договор аренды жилья или справку от собственника жилья о согласии его зарегистрировать на этом адресе. Однако это не гарантирует получение ВНЖ, так как есть и другие условия, необходимые для этого. Окончательное решение о выдаче разрешения на временное проживание или ВНЖ принимается в соответствии с законодательством Российской Федерации и на основании установленных критериев. Рекомендуется обратиться к специалистам, чтобы получить консультацию по данному вопросу.

Для решения вопроса о получении ВНЖ в Российской Федерации супруге гражданина РФ необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление на получение ВНЖ;
2. Паспорт с действующей визой или регистрационной картой иностранного гражданина;
3. Разрешение на проживание (если ранее был получен);
4. Документ, подтверждающий наличие брака с гражданином РФ (например, свидетельство о браке);
5. Документы, удостоверяющие наличие у супругов средств к существованию и позволяющие обеспечить проживание на территории РФ без помощи государства. В данном случае, возможны варианты подтверждения: справка о зарплате, выписки со счетов и т.д.;
6. Документы, подтверждающие наличие жилья для проживания в РФ (владение, аренда и т.д.).

Без подтверждения наличия постоянного жилья в РФ, получение ВНЖ может быть затруднительным. Однако, возможны варианты обращения в миграционные органы с обоснованными просьбами, например, при наличии тесных подруг или родственников в РФ, которые готовы предоставить жилье для проживания.

Статьи законов, применимые для решения данного вопроса, включают:

• Федеральный закон от 25 июля 2002г. №115-фз "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (статья 6);
• Постановление Правительства РФ от 27.11.2010 № 960 "Положение об особенностях регулирования трудовых отношений с иностранными гражданами и лицами без гражданства" (статьи 9 и 10).