Как уволенному из ВС РФ добиться увеличения пенсии и пособий при отсутствии инвалидности и военной травмы?

Добрый день, Геннадий. Для того, чтобы ответить на ваш вопрос, необходимо подробно изучить все документы, касающиеся вашей ситуации. Ваш вопрос касается вопроса предоставления дополнительных пособий прежде всего по вопросам медицинского обслуживания и социального обеспечения. Поэтому, для получения ответа на ваш вопрос рекомендуется обратиться к квалифицированным юристам, специализирующимся на вопросах социального обеспечения и медицинского обслуживания в Российской Федерации. Они смогут детально проанализировать вашу ситуацию и посоветовать наилучший вариант решения проблемы.

Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться к юристу, специализирующемуся на военном праве, который сможет подробнее изучить Вашу ситуацию. Однако, для начала необходимо собрать следующие документы:

1. Трудовую книжку или справку о работе, на которой будет указано, что Вы были уволены по пункту "Д" (непригодности к военной службе).
2. Медицинские справки с диагнозами и характеристики, подтверждающие состояние Вашего здоровья.
3. Решение Военно-врачебной комиссии (ВВК), которое было вынесено при приеме на службу и которое может содержать информацию об установленных травмах и заболеваниях на момент призыва.
4. Расчеты пенсионного вознаграждения, которое Вам было назначено.

На основании предоставленных документов юрист сможет определить возможность и перспективы получения дополнительных компенсационных выплат. Возможно, потребуется провести дополнительные экспертизы, чтобы установить работоспособность и связь между заболеваниями и непригодностью к военной службе.

Для решения данного вопроса, применимы следующие статьи закона:

1. Статья 12 Федерального закона от 12.01.1996 № 10-ФЗ "О ветеранах":

• пункт 1.1. - о праве военнослужащего на социальную защиту;
• пункт 1.10. - о праве на социальную помощь.

1. Статья 53 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях:

• часть 1. - о нарушении правил представления информации о трудовой деятельности в целях установления пенсии.

1. Статьи 38, 48, 53, 58, 60, 61 Закона Российской Федерации от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации":

• статья 38 - о праве на пенсию по старости;
• статья 48 - о порядке учета стажа работы;
• статья 53 - о нарушении правил представления информации о трудовой деятельности в целях установления пенсии;
• статья 58 - о праве на дополнительную пенсию;
• статья 60 - о праве на надбавки к пенсии;
• статья 61 - о праве на денежное возмещение в связи с исчислением, установлением и выплатой трудовой пенсии.

Для решения этого вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении;
2. Паспорт и военный билет;
3. Медицинские заключения о состоянии здоровья, включая заключение ВВК о наличии инвалидности;
4. Документы, подтверждающие выслугу лет, включая приказы о приеме на работу и увольнении;
5. Документы о назначении пенсии и ее размере.

Чтобы добиться увеличения пенсии или других пособий, необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства. При обращении нужно обосновать свои требования и представить вышеуказанные документы, после чего они будут направлены на соответствующую экспертизу и принятие решения. Однако, успешность данной процедуры зависит от многих условий и обстоятельств.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае:

• Статья 40 Федерального закона "О ветеранах" № 5-ФЗ от 12.01.1995 г. - о правах ветеранов в Российской Федерации, включая возможные дополнительные выплаты и льготы.

• Статья 46 Федерального закона "О государственной социальной помощи" № 157-ФЗ от 17.07.1999 г. - о праве на получение государственной социальной помощи, включая возможные компенсации расходов на лекарства и медицинские услуги.

• Статья 48 Федерального закона "О государственной пенсии в Российской Федерации" № 400-ФЗ от 16.12.2001 г. - о порядке назначения и расчета государственной пенсии, включая возможность перерасчета на более выгодных условиях.

• Статья 58 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" № 255-ФЗ от 29.12.2006 г. - о праве на получение пособия при временной нетрудоспособности, включая компенсацию затрат на лекарства и медицинскую помощь в случае заболевания.

• Статья 123 Трудового кодекса Российской Федерации № 197-ФЗ от 30.12.2001 г. - о праве на работу без дискриминации и возможности обращения в суд за защитой своих трудовых прав.

Примечание: ответ дан исключительно в информационных целях и не является юридической консультацией. Для решения конкретной правовой проблемы необходимо обратиться к квалифицированному юристу.