Как получить справку об отсутствии судимостей при наличии юридической истории и нужно ли говорить о ней на собеседовании?

Судимости, которые были вынесены более 20 лет назад, должны быть удалены из государственной базы данных. Следовательно, если Ваше дело было удалено из базы данных, то судимости не будут отображены в справке о наличии (отсутствии) судимостей, и Вы можете спокойно устроиться на работу.

Однако если Ваше дело также было охвачено списком особо опасных преступлений, которые исключены из удаления, тогда информация о Вашей судимости будет отображена в справке.

В любом случае, необходимо отвечать на вопросы работодателя правдиво и не скрывать факты судимости в прошлом при собеседовании. Отсутствие упоминания о судимости в анкете или резюме может привести к увольнению при обнаружении лжи и искаженной информации после приема на работу.

Для решения данного вопроса Вам могут потребоваться следующие документы: 1. Копия свидетельства о рождении. 2. Свидетельство о судимости (если имеется). 3. Свидетельство об освобождении от уголовной ответственности (если имеется). 4. Справка об отсутствии судимости.

Относительно справки об отсутствии судимости, выданной в МФЦ, необходимо отметить, что она будет содержать информацию о Вашей судимости по статье 144 часть 2 УК РФ, если она еще не снята судом или не истек срок ее давности. В этом случае Вы не сможете устроиться на данную должность без предоставления информации о своей судимости.

Если Ваша судимость была снята или срок ее давности истек, то в справке об отсутствии судимости информация об этом не будет содержаться и Вы можете не говорить о своей судимости на собеседовании, если уверены, что она не повлияет на Вашу трудовую деятельность.

Однако, в случае, если работодатель в ходе собеседования задаст Вам вопрос о наличии судимости, рекомендуется говорить правду и отвечать честно на все вопросы. В случае лжи работодатель имеет право прекратить трудовой договор за несоответствие квалификационным требованиям.

Статья 144 Уголовного кодекса Российской Федерации.