Как получить справку для субсидии при увольнении с работы и задолженности перед работодателем: юридические советы

Работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и другие документы, подтверждающие его трудовую деятельность, в том числе справку о заработной плате и периодах работы за последние 6 месяцев. Если работник имеет долг перед работодателем, то это не является основанием для отказа в выдаче указанных документов. Однако, если работник не выполнял свои трудовые обязанности и тем самым причинил ущерб работодателю, последний может обратиться за его погашением к суду.

Для решения такого вопроса вам, как супруге уволенного работника, потребуется обратиться к работодателю вашего мужа с письменной просьбой предоставить справку о заработной плате за последние 6 месяцев и копию трудовой книжки вашего мужа. Если работодатель откажет в предоставлении этих документов, вы можете обратиться в местный управленческий орган по труду и социальной защите населения, чтобы защитить свои права и получить необходимую справку. Также, вы можете обратиться к юристу для получения консультации и юридической помощи в данной ситуации.

Статья 56 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 144, 151 и 152 Гражданского кодекса Российской Федерации.