Как получить справку 2-НДФЛ без посредников и задержек: советы и рекомендации

Что делать, если для получения справки 2-НДФЛ организация требует обращаться только через директора и выдает ее только ему на следующий день, а не мне, автору запроса?

| Родион, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Организация, в соответствии с законодательством Российской Федерации, имеет право установить внутренние процедуры оформления и выдачи справок, в том числе справок 2-НДФЛ. Однако, при этом она также обязана соблюдать права граждан на получение информации о своих доходах. Если срочно требуется получить справку 2-НДФЛ и внутренние процедуры организации не позволяют ее выдать в тот же день, можно обратиться к руководству организации и объяснить ситуацию, не используя методы давления. В случае невозможности решения вопроса внутри организации, можно обратиться в налоговую службу или квалифицированному юристу для получения консультации и оценки возможных действий.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса вам нужно предоставить на рассмотрение организации все документы, подтверждающие ваше право на получение этой справки. В частности, вам понадобится предъявить паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, а также документы, подтверждающие ваши отношения с данной организацией (например, договор оказания услуг, трудовой договор или иной документ, удостоверяющий факт вашего трудоустройства в этой организации). Если у вас есть доверенность, подтверждающая право на получение справки 2-ндфл, то также нужно её представить. При наличии всех необходимых документов, исходя из законодательства Российской Федерации, организация обязана выдать вам справку 2-ндфл. В случае, если организация не изъявляет готовности предоставить вам справку, несмотря на наличие всех необходимых документов, вы можете обратиться в судебные органы для защиты своих прав.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1957 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

В данном случае применимы следующие статьи закона: - Гражданский кодекс РФ, статьи 309-310 о предоставлении информации о своих правах и обязанностях; - Трудовой кодекс РФ, статьи 77 и 78 об обязанностях работодателя по предоставлению информации и документов о доходах работника; - Федеральный закон от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных", статьи 6-9 о требованиях к обработке персональных данных и порядке их предоставления лицам, заинтересованным в получении такой информации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Воспользовавшись услугой, вы получите:

  • восстановление своих прав;
  • качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
  • консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.

Помощь может понадобиться, если:

  • человека незаконно привлекают к ответственности;
  • не знаете, как защитить свои права;
  • нужно провести правовой анализ бумаг.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы