Как получить разрешение на свидание в следственном изоляторе и связаться с неродным братом: законодательные нюансы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 992416
Ответы юристов (1)
Добрый вечер. Согласно законодательству Российской Федерации, на свидание в следственный изолятор могут приходить близкие родственники, супруг(а), а также другие лица, указанные в установленном порядке заключенным в общественно опасном деянии. Однако, для посещения следственного изолятора необходимо получить разрешение органов уголовно-исполнительной системы и произвести соответствующие процедуры. В случае, если брат не является родным, дополнительно может понадобиться подтверждение родства, в том числе через нотариально заверенное заявление.
Для того чтобы навестить брата в следственном изоляторе, вам необходимо иметь при себе следующие документы:
- Свидетельство о родстве (если он есть).
- Паспорт, удостоверяющий личность.
- Посетительское удостоверение органов исполнения наказания (его можно получить на месте, но для этого нужно заранее уточнить правила и порядок получения удостоверения у конкретного следственного изолятора).
Также, стоит обратить внимание на то, что посещения родственников в следственных изоляторах России регулируются Федеральным законом "Об организации уголовно-исполнительной системы в Российской Федерации". Согласно его требованиям, близкие родственники могут получить разрешение на посещение заключенного, а для выдачи такого разрешения могут потребоваться некоторые дополнительные документы, например, справки об отсутствии судимости.
Статьи, которые могут быть применимы для решения вопроса о посещении следственного изолятора на свидание с братом, не являющимся родственником: - статья 77 Уголовно-исполнительного кодекса РФ "Право на свидание и переписку осужденных" - статья 6 Семейного кодекса РФ "Состав семьи" - статья 82 Федерального закона "Об обращении граждан" о порядке обращения за защитой прав и законных интересов.
Услуги юристов
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы