Как получить пособия и выплаты без основного места работы: сбор справок о доходах от ИП и работа мужа
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2783911
Ответы юристов (1)
Для получения пособий и выплат необходимо предоставить справки о доходах. Муж может предоставить справку о доходах от своего места работы, а Вы, как индивидуальный предприниматель, можете предоставить справку о доходах, полученных в рамках своей деятельности. Для этого необходимо обратиться в налоговую инспекцию по месту регистрации индивидуального предпринимателя и запросить справку о доходах за нужный период времени. Также необходимо иметь договоры и другие документы, подтверждающие доходы.
Для получения пособий и выплат вам потребуется предоставить следующие документы: 1. Свидетельство о государственной регистрации индивидуального предпринимателя. 2. Решение о выборе системы налогообложения УСН (если ранее было выбрано иное система налогообложения, то также следует предоставить документы, подтверждающие перевод на УСН). 3. Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе. 4. Справки из банков о доходах с расчетного счета вашего ИП за соответствующий период. 5. Налоговые декларации налогоплательщика за соответствующие периоды (если таковые сдавались). 6. Документы, подтверждающие получение доходов от других источников (если они имеются).
При получении пособий и выплат вам также может понадобиться предоставление документов, подтверждающих ваше семейное положение, возраст, работоспособность и прочее в зависимости от конкретного вида пособия или выплаты.
Статья 79 Налогового кодекса РФ (о декларировании доходов физическими лицами), статья 1.2 Федерального закона "Об ИП" (о регистрации ИП), статья 14 Федерального закона "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации" (о праве на социальную защиту).
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы