Как получить пособия для трех детей, если работаю в государственной организации, а жена безработная?

Добрый вечер. В соответствии с законодательством Российской Федерации, если у вас родится третий ребенок, то вы имеете право на дополнительные выплаты пособия на ребенка. Такие выплаты могут быть произведены как из федерального бюджета, так и из средств организации, в которой вы работаете. Чтобы получить пособия с места работы, вам нужно обратиться в отдел кадров вашей организации и предоставить необходимые документы, подтверждающие наличие третьего ребенка.

Для получения пособия на ребенка в данном случае необходимо обратиться в социальную защиту населения по месту жительства и предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка;
2. Свидетельство о браке (если имеется);
3. Трудовую книжку или справку о доходах;
4. Свидетельство о регистрации налогоплательщика (ИНН);
5. Паспорт родителя, обращающегося за пособием.

Также, учитывая, что у вас уже есть двое детей, можете обратить внимание на возможность получения доплаты к уже получаемым пособиям на детей. В таком случае необходимо обратиться в социальную защиту населения с вышеперечисленными документами и также предоставить свидетельства о рождении всех детей и определенные справки, удостоверяющие статус брака и регистрации налогоплательщика.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от конкретного вида пособия. Ниже перечислены некоторые из возможных:

• Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - возможность получения отпуска по беременности и родам;
• Статья 7.2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "О государственной поддержке семей, имеющих детей" - пособие по беременности и родам;
• Статья 8.1 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" - ежемесячное пособие на ребенка до достижения им возраста 3 лет;
• Статья 8.2 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" - ежемесячное пособие на ребенка, проживающего вместе с персоной, имеющей право на получение указанного пособия, если ребенок не достиг возраста 18 лет и является студентом очной формы обучения в организации высшего профессионального образования.

Для получения пособий следует обращаться в соответствующие органы и предоставить необходимые документы.