Как получить пенсию по старости без задержек и проблем со справками

В соответствии с Федеральным законом "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации", пенсия назначается и выплачивается с учетом всех необходимых документов, предоставленных заявителем, в том числе и справки о заработной плате за все годы стажа. Если требуется предоставление дополнительного документа, то пенсионный фонд должен уведомить заявителя об этом в течение 30 дней со дня подачи заявления. По истечении 30 дней заявитель может обратиться в соответствующие органы контроля и надзора либо в судебные органы для защиты своих прав. Следует обратиться в пенсионный фонд для уточнения сроков, в течение которых будет происходить рассмотрение заявления и оформление пенсии.

Для решения вопроса необходимо иметь следующие документы и информацию:

1. Копия заявления на оформление пенсии по старости (если она у Вас есть);

2. Копии документов, подтверждающих трудовой стаж (трудовые договоры, справки о заработной плате, трудовые книжки и т.д.);

3. Копия документа о назначении пенсии (если таковой имеется);

4. Справка о зарплате, которую должно было предоставить предприятие;

5. Реквизиты Вашего банковского счета для начисления и выплаты пенсии.

Относительно Вашего вопроса о сроках, в течение которых должны были сообщить о недостающем документе, следует отметить, что в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" пенсия должна быть назначена в течение 30 дней со дня подачи заявления и представления всех необходимых документов. Однако, если имеются недостающие документы, необходимых для установления факта трудовой деятельности и определения размера пенсии, то срок рассмотрения заявления может быть увеличен.

Также следует обратить внимание на то, что работодатель обязан предоставить справку о зарплате в соответствии с требованиями законодательства РФ о трудовых пенсиях в течение 5 рабочих дней со дня подачи запроса. Если работодатель не соблюдает данного срока, то он несет ответственность в соответствии со ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Таким образом, Вам следует обратиться в отделение пенсионного фонда с копией заявления на оформление пенсии, копией документов, подтверждающих трудовой стаж, копией документа о назначении пенсии (если таковой имеется), а также справкой о зарплате, которую должно было предоставить предприятие. В случае отсутствия недостающих документов Вам должны назначить и выплатить первую пенсию в кратчайшие сроки, не превышающие 30 дней. Если же недостающие документы необходимы для установления факта трудовой деятельности и определения размера пенсии, то рассмотрение заявления может занять более длительное время. При этом, Вы имеете право на информирование о ходе рассмотрения заявления и причинах задержки.

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

1. Статья 18 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - о порядке рассмотрения заявлений и принятия решения о назначении пенсии.

2. Статья 23 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - о сроках рассмотрения заявлений.

3. Статья 25 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - о выплате первой пенсии.