Как получить копию трудового договора и решить проблемы после ликвидации работодателя в другом городе

Для получения копии трудового договора от ликвидированной организации необходимо обратиться в соответствующий орган, осуществляющий ликвидацию, предоставив необходимые документы о своей личности и статусе работника указанной организации. При наличии должных доказательств трудовых отношений с данной организацией, такой запрос должен быть удовлетворен.

Для получения копии трудового договора от ликвидированной организации, необходимо обратиться в орган, который осуществил ликвидацию – в арбитражный суд или надзорный орган. При обращении необходимо предоставить документы, подтверждающие личность и работу в ликвидированной организации. Дополнительно могут потребоваться документы, подтверждающие право на получение копии трудового договора (например, доверенность от работодателя или решение суда).

Статьи, которые могут быть применимыми для решения данного вопроса:

• статья 67 Трудового кодекса РФ "Содержание и порядок ведения трудовой книжки";
• статья 171 Гражданского кодекса РФ "Сроки предъявления требований кредиторами к должнику";
• статьи 94 - 96 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)";
• статьи 23 и 24 Гражданского процессуального кодекса РФ "Место и время подачи искового заявления", "Ускоренное производство".