Как получить компенсацию за проезд к месту лечения в Есентуки для пенсионеров-инвалидов 2 группы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3090196
Ответы юристов (1)
Да, согласно статье 10 Федерального закона РФ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", инвалиды имеют право на компенсацию затрат на проезд к месту получения медицинской помощи и обратно. Поэтому пенсионер-инвалид 2 группы может получить компенсацию за проезд к месту лечения в г. Есентуки и обратно. Однако, необходимо ознакомиться с требованиями и процедурой предоставления данного вида компенсаций.
Для получения компенсации за проезд к месту лечения и обратно пенсионеру-инвалиду 2 группы необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства с заявлением на предоставление компенсации расходов на оплату проезда на место лечения и обратно.
При подаче заявления необходимо предоставить следующие документы:
- Заявление на предоставление компенсации;
- Копия паспорта пенсионера-инвалида 2 группы, подтверждающая его личность;
- Медицинская справка, подтверждающая необходимость лечения в г. Есентуки;
- Копии билетов на проезд к месту лечения и обратно;
- Документ, подтверждающий получение пенсии.
Также могут потребоваться дополнительные документы в зависимости от распорядителя социальной защиты населения.
Статья 16 Федерального закона от 17.12.1998 № 188-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации";
Статья 11 Федерального закона от 10.07.2002 № 86-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Российской Федерации "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" и некоторые другие законодательные акты Российской Федерации в части установления дополнительных гарантий социальной защиты инвалидов";
Статья 37 Федерального закона от 17.07.1999 № 178-ФЗ "О государственной социальной помощи".
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы