Как подать иск на корпорацию ОАО РЖД Г в Новосибирске за ошибочно зачисленные средства?

В случае возникновения спора по поводу ошибочного зачисления средств на счет работника и дальнейшего вычета процентов, Вам следует обратиться с иском в суд к ОАО "РЖД" в лице своей новосибирской филиал ТЧ 4, поскольку это юридическое лицо, которое является работодателем и осуществляет выплату зарплаты. Расчетная группа является подразделением работодателя и не является юридическим лицом, поэтому она не может быть ответчиком в данном деле.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Копия трудового договора с работодателем (ОАО РЖД).

2. Копия расчетных листков за август 2013 года, подтверждающих факт зачисления средств и вычета процента.

3. Копия документов, подтверждающих ошибочное зачисление средств.

4. Копия документов, регулирующих порядок выплат заработной платы и процедуры вычета ошибочно начисленных средств.

5. Копия искового заявления, в котором следует указать ответчиком либо ОАО РЖД, либо расчетную группу, если узнано, что это отдельное подразделение, ответственное за расчеты по зарплате.

6. Документы, подтверждающие факт направления жалобы в Мировой суд с уведомлением ответчика на предъявление требований к работодателю или расчетной группе.

Далее, необходимо обратиться к компетентному юристу, специализирующемуся на правах работника, для подробного консультирования и выработки стратегии защиты интересов работника в данном деле.

Статьи, применимые в данном случае:

• Статья 158 Гражданского кодекса РФ "Взыскание убытков"
• Статья 1059 Гражданского кодекса РФ "Ответственность за нарушение обязательств"
• Статья 15 Трудового кодекса РФ "Ответственность сторон трудового договора"
• Статья 126 Трудового кодекса РФ "Обязанности работодателя по выплате заработной платы"
• Статья 161 Уголовного кодекса РФ "Кража".