Как оставить уплату налогов на физлице: подписание гражданско-правового договора на 6 месяцев

В соответствии с законодательством Российской Федерации, если вы решите заключить договор с физическим лицом в соответствии с гражданским законодательством, например, на выполнение определенных работ или оказание услуг, вы не сможете переложить ответственность за уплату налогов и страховых взносов на это физическое лицо. В любом случае, если вы планируете нанять человека на работу на 6 месяцев, вам нужно заключить с ним трудовой договор и выплачивать все соответствующие налоги и страховые взносы через ваше ИП.

Для подписания гражданско-правового договора с физическим лицом, необходимо наличие следующих документов:

1. Паспорт физического лица, которое нанимается на работу.
2. СНИЛС физического лица.
3. Договор об оказании услуг или подрядный договор, который должен содержать все существенные условия, например, предмет договора, сроки выполнения работ, стоимость работ, порядок расчетов и т.д.
4. Документы, подтверждающие, что физическое лицо зарегистрировано в налоговой службе, имеет ИНН и платит все налоги в соответствии с законодательством.

Важно отметить, что если физическое лицо, которое нанимается на работу, будет осуществлять деятельность, которая подпадает под определение трудовой деятельности, то через ИП налоги в любом случае будут платиться, так как налоговая служба может решить изменить характер договора и переквалифицировать его как трудовой договор.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:

• Статья 777 Гражданского кодекса Российской Федерации "Гражданско-правовой договор"
• Статья 19 Федерального закона "О самозанятых гражданах" (если физическое лицо будет работать в качестве самозанятого)
• Статья 17.1 Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (касательно уплаты страховых взносов в ПФР)