Как организовать правильный отдых после выписки из больницы и восстановиться к понедельнику

Согласно законодательству Российской Федерации, если врачом указаны конкретные дни начала и окончания временной нетрудоспособности в больничном листе, и работник был выписан на работу позже указанных дат, то суббота и воскресенье не считаются больничными днями. Таким образом, если вы были выписаны с больничного листа в пятницу, а на работу пригласили только в понедельник, то суббота не будет учитываться как больничный день.

Для решения данного вопроса может потребоваться предоставление следующих документов:
- Оригинал или копия больничного листа, в котором указаны конкретные даты начала и окончания нетрудоспособности.
- Документы, подтверждающие дату приглашения на работу после окончания больничного листа.

Применяемые статьи закона:
- Статья 193 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - устанавливает правила о временной нетрудоспособности работника и оплате больничных листов.
- Статья 182 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - регулирует порядок приведения работника в готовность к работе после временной нетрудоспособности.