Как определить трудовой стаж для матери ребенка-инвалида по зрению без работы?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 979653
У меня есть вопрос, какой трудовой стаж у Петровой, у которой есть ребенок-инвалид по зрению, которому уже 10 лет, и она не работает?
Ответы юристов (1)
Для определения трудового стажа Петровой необходимо иметь более подробную информацию о ее трудовой деятельности. Однако, в данном случае, если Петрова не работает, то ее трудовой стаж равен нулю.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:
- Свидетельство о рождении Петровой и ее паспорт.
- Свидетельство о рождении ребенка-инвалида и его медицинская карта, подтверждающие наличие инвалидности по зрению.
- Документы - трудовая книжка, справка с места работы, пенсионное удостоверение или иные документы, подтверждающие трудовой стаж Петровой.
На основании этих документов можно определить трудовой стаж Петровой и рассмотреть возможность предоставления ей социальных льгот и выплат в связи с уходом за ребенком-инвалидом.
Статьи 13 и 14 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ "О государственной социальной помощи" применимы для определения трудового стажа Петровой.
В работе
Бесплатный
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Похожие вопросы
Ростислав, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы