Как определить срок возврата при отсутствии конкретного указания в расписке?

Мне интересует, как определить срок возврата в случае, если в расписке отсутствует конкретное указание, а есть только выражение 'течение двух лет'. Я хотел бы узнать, можно ли в такой ситуации применить статью 810 пункт 1 Гражданского кодекса Российской Федерации, а если нет, то как исчислить срок возврата?

| Руслан, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1887 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Согласно Гражданскому кодексу Российской Федерации, если в документе отсутствует конкретное указание на срок возврата, суд может применить статью 810 пункт 1, которая предусматривает срок возврата в течение двух лет. Однако, при отсутствии ясного указания суд может также применить иные нормы Гражданского кодекса или иные нормативные акты для определения срока возврата. В таком случае суд будет учитывать обстоятельства дела и принципы справедливости.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1887 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для определения срока возврата в данном случае могут потребоваться следующие документы: расписка, доказательства обстоятельств сделки, иные документы, подтверждающие обсуждение срока возврата между сторонами.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1887 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 810 Гражданского кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Услуга поможет разобраться:

  • на каких основаниях расторгнуть договор;
  • как закончить сделку в одностороннем формате;
  • какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы