Как определить период подачи иска по зарплате: уточнения и примеры
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3694755
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с законодательством Российской Федерации, период подачи иска о выплате зарплаты составляет 3 года с даты, когда работник стал или должен был стать обладателем права на получение заработной платы. Если период подачи иска составляет 1 год согласно оговоренным условиям, то с мая 2021 года по май 2022 года будет учитываться период с 4 июня 2021 года (дата зачисления зарплаты за май), так как именно с этой даты становится возможным искать судебную защиту по данному вопросу.
Для решения этого вопроса могут понадобиться следующие документы: трудовой договор, расчетные документы о выплате заработной платы (например, зачисление на банковский счет или подписанные квитанции о получении наличных средств), судебные документы (если дело уже дошло до суда).
Статья 236 Трудового кодекса Российской Федерации. Статья 195 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы