Как оплатить проезд в отпуске авансом и обойти проблемы с графиком выплат: советы для работников ГП вс МО РФ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3703359
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с законодательством Российской Федерации оплата проезда в отпуск осуществляется работодателем в порядке, установленном трудовым законодательством и коллективным договором (если таковой имеется). Документы, необходимые для решения данного вопроса, будут зависеть от внутренних правил и процедур Вашей организации. Поэтому рекомендуется обратиться к HR-отделу или кадровому специалисту вашей компании для получения подробной информации и процедур оформления оплачиваемого проезда в отпуск. Вам могут потребоваться следующие документы: заявление на предоставление оплачиваемого проезда в отпуск, копия трудового договора, паспорт, документы, подтверждающие цель и период предстоящего отпуска, а также другие документы, предусмотренные внутренними правилами компании.
Заявление на предоставление оплачиваемого проезда в отпуск, копия трудового договора, паспорт, документы, подтверждающие цель и период предстоящего отпуска, а также другие документы, предусмотренные внутренними правилами компании.
Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 80, 122)
Горячая линия
Услуги юристов
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы