Как оформить вступление в очередь на жилье для матери-одиночки с ребенком 1 года: список необходимых документов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2923213
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Для того, чтобы встать в очередь на получение жилья, Вам необходимо обратиться в местное управление жилищно-коммунального хозяйства и предоставить документы, подтверждающие Ваше право на получение жилья (например, справку о доходах или о составе семьи). Кроме того, Вы должны подать заявление на получение жилья и ожидать, когда будет найдено подходящее жилье, которое будет Вам выделено. Однако, необходимо учитывать, что очередь на жилье в Российской Федерации относительно долгая и может занять несколько лет.
Для того, чтобы встать в очередь на жилье, необходимо обратиться в местный отдел жилищного фонда или орган местного самоуправления, ответственный за жилищное строительство.
Вам потребуется предоставить следующие документы:
- Паспорт гражданина РФ (копия);
- Свидетельство о рождении ребенка (копия);
- Свидетельство о браке/разводе (при наличии) (копия);
- СНИЛС (копия);
- Документы, подтверждающие вашу потребность в жилье (например, справка о том, что вы проживаете в непригодном для жилья помещении, справка из медицинского учреждения и т.д.);
- Документы, подтверждающие вашу финансовую состоятельность (например, справка о доходах, налоговая декларация и др.).
Вам также могут потребоваться дополнительные документы в зависимости от требований вашего муниципалитета. Поэтому, перед обращением в жилищный орган, лучше уточнить перечень необходимых документов в вашем регионе.
Статья 78 Жилищного кодекса РФ.
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы