Как оформить военный билет и пройти учет в военкомате: советы автора

По законодательству Российской Федерации, работодатель не имеет права требовать предъявления военного билета при устройстве на работу. Однако, в соответствии с законодательством РФ, некоторые категории граждан (например, мужчины до 27 лет) обязаны находиться на воинском учете. Если у вас нет здоровых причин, подтверждающих невозможность нахождения на воинском учете, вы должны стоять на учете в военкомате.

Что касается оснований для снятия с воинского учета, обычно это связано с сменой места жительства, но также может быть связано с утратой работоспособности или другими здоровыми причинами.

Если вы не знаете, какие документы вам нужно получить для становления на воинский учет или снятия с учета, вам следует обратиться в военкомат по месту жительства или на работу к юристу, специализирующимся на вопросах воинского учета.

Для решения вопроса необходимо обратиться в военкомат по месту жительства и уяснить, находится ли данный гражданин на воинском учете и какие меры должны быть предприняты, если он не прошел военную службу по медицинским показаниям. При этом важно уточнить постановку на воинский учет, снятие с учета, а также нахождение на дополнительном воинском учете и принимаемые в рамках этого процесса меры, необходимые документы и сроки их подачи. Также, гражданин может обратиться к юристу для получения консультации и сопровождения в данном вопросе.

Статья 59 Трудового кодекса Российской Федерации "Документы, необходимые при приеме на работу", статья 88 Трудового кодекса Российской Федерации "Дополнительные гарантии работников", статья 21 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" "Военный учет", статья 7 Федерального закона "О национальной общественной поддержке военнослужащих и членов их семей" "Общественная поддержка военнослужащих и членов их семей, состоящих на воинском учете".