Как оформить РВП в Москве и продлить миграционную карту без трудового договора: советы для граждан Казахстана

Как я могу получить информацию о применении закона 90/180 для граждан Казахстана, как оформить РВП для работы и проживания в Москве, а также как продлить миграционную карту если у меня нет трудового договора и разная информация от справочных служб?

| Филипп, Москва
Категория: Гражданское право
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, гражданину Казахстана на территории России действует режим безвизового пребывания до 90 дней в течение каждого 180-дневного периода. Если вы уже находитесь в России 60 дней, Вам осталось 30 дней для легального нахождения в России. В случае нарушения данного режима могут применяться штрафные санкции.

Если вы хотите оставаться в России и работать, необходимо оформлять разрешение на работу иностранного гражданина. Для этого вам необходимо заключить трудовой договор с работодателем или воспользоваться услугами работодателя-индивидуального предпринимателя, который имеет все необходимые лицензии.

Для продления миграционной карты Вам необходимо обратиться в Миграционную службу по месту пребывания. В случае наличия работы у вас может быть шанс на получение разрешения на работу и продление миграционного статуса. Также вы можете подать на оформление временной регистрации в Миграционной службе.

В целом, для более подробной консультации и помощи по оформлению документов на работу и миграционный статус, рекомендуется обратиться к юристам или специалистам в области миграционного законодательства Российской Федерации.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

  1. Паспорт гражданина Казахстана и копия всех страниц (включая страницы с миграционной картой и регистрацией в РФ).
  2. Свидетельство о рождении (оригинал и копия).
  3. Трудовой договор или иные документы, подтверждающие наличие занятости в РФ.
  4. Документы, подтверждающие финансовую состоятельность (например, выписки из банковских счетов или договоры об аренде недвижимости).
  5. Документы, подтверждающие наличие медицинского страхования.

С учетом предоставленных документов, мой совет для гражданки Казахстана заключается в следующем:

  1. Начать работу на основе трудового договора или заключить договор на оказание услуг с работодателем. Это позволит легализовать пребывание в РФ, что важно при подаче на РВП.
  2. Соблюдать законодательство РФ по срокам нахождения и выезда из страны. Согласно закону 90/180: гражданин Казахстана может находиться на территории РФ без визы не более 90 дней за каждые 180 дней.
  3. Если желание остаться на постоянной основе, то следует подать на получение РВП, имея при этом все необходимые документы.

Продление миграционной карты возможно в установленном порядке в течение 7 рабочих дней до ее истечения. В случае отсутствия трудового договора, можно приложить договор на оказание услуг и/или другие документы, подтверждающие наличие дохода и места проживания.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1976 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статьи закона, применимые в данной ситуации:

  • Федеральный закон от 15 августа 1996 года № 114-ФЗ «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию»;
  • Федеральный закон от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

Согласно законодательству Российской Федерации, граждане Казахстана могут находиться в России без визы в течение 90 дней с момента первого въезда за последние 180 дней. Для продления миграционной карты необходимо обратиться в отделение УФМС по месту регистрации и подать заявление о продлении срока пребывания. Однако, для продления миграционной карты необходимо наличие заключенного трудового договора, который Ваш работодатель должен оформить. Если трудовой договор отсутствует, рекомендуется обратиться к специалистам для консультации и оформления всех необходимых документов для легального пребывания в России и трудоустройства.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант подскажет:

  • что делать если в страховке отказали;
  • куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
  • как составить жалобу на страховую компанию и т.п.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Поддержка юриста потребуется, если:

  • нет реакции на претензию;
  • продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
  • случай не признают гарантийным (незаконно).

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы