Как оформить развод без споров по имуществу: квартира будет оставаться в собственности автора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 941977
Ответы юристов (1)
В данном случае, для того чтобы гарантировать, что бывшая супруга не сможет потребовать разделить имущество в будущем, рекомендуется заключить договор о дарении квартиры после развода. В этом договоре должны быть указаны все условия, согласно которым квартира будет переходить в собственность бывшей супруги, и должны быть указаны права и обязанности каждого из сторон. Данный договор должен быть заверен нотариально и подписан обеими сторонами. После заключения и нотариального заверения договора, он приобретает законную силу.
Для оформления такого документа вам необходимо заключить договор об отказе от имущества. В нем должны быть указаны все имущественные права и обязанности каждой из сторон, в том числе отказ от права на общее имущество супругов. Для того чтобы такой договор имел законную силу, его необходимо нотариально заверить. После заключения такого договора жена не сможет потребовать разделения имущества, если только это не было предусмотрено самим договором. Однако, необходимо понимать, что если подобный договор был заключен во время брака, то его действие может быть ограничено нормами брачного контракта или законодательства, что может вызвать проблемы в будущем.
Статьи, которые необходимо учитывать в данной ситуации:
Статья 34 Семейного кодекса РФ: Основания и порядок раздела имущества бывших супругов.
Статья 256 Гражданского кодекса РФ: Сделки, защищенные государственной регистрацией.
Статья 572 Гражданского кодекса РФ: Основания и порядок признания сделок недействительными.
Статья 153.1 Гражданского кодекса РФ: Ограничения права собственности на недвижимое имущество.
Статья 302 Налогового кодекса РФ: Порядок уплаты налогов при продаже недвижимого имущества.
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы