Как оформить долю в ООО при выходе учредителей: практические советы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3282502
Ответы юристов (1)
Для оформления доли общества на единственно оставшегося учредителя следует произвести увеличение его доли путем изменения устава ООО и государственной регистрации этих изменений в установленном порядке. При этом необходимо соблюдать требования закона об обществах с ограниченной ответственностью и устава ООО по распределению долей между учредителями.
Для оформления доли общества на единственно оставшегося учредителя потребуются следующие документы:
Протокол учредительного собрания ООО, в котором должно быть принято решение об изменении уставного капитала ООО и перераспределении долей между участниками.
Дополнительное соглашение к учредительному договору ООО, в котором должны быть указаны измененные доли участников.
Уведомление Федеральной налоговой службы (ФНС) о внесении изменений в учредительные документы ООО и перераспределении долей между участниками.
Акт оценки имущества ООО, если такая оценка не была проведена ранее, и платежное поручение на оплату регистрационного сбора в реестр реестре юридических лиц.
Решение единственного учредителя ООО о принятии доли общества на себя.
После подготовки указанных документов и их регистрации в ФНС, единственный учредитель становится единственным участником ООО и владеет 100% долей в уставном капитале.
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
Статья 87 Гражданского кодекса РФ "Сделки с долей или долями участия в уставном капитале"
Статья 93 Гражданского кодекса РФ "Учредительный договор и изменение устава юридического лица"
Статья 106 Гражданского кодекса РФ "Переход прав и обязанностей при преобразовании юридического лица"
Статья 33 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (если учредитель оставил компанию из-за выхода на пенсию)
Статья 19 Федерального закона "О государственной регистрации юридических лиц" (если необходимо зарегистрировать изменения в уставе ООО)
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы