Как оформить директора и избежать рисков с контролирующими органами: варианты трудового договора и выплат дивидендов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2828561
Ответы юристов (1)
Согласно Закону "Об ООО" возможно оформление генерального директора ООО без заключения трудового договора. В таком случае речь идет о договоре гражданско-правового характера с определением срока исполнения обязательств и величины вознаграждения. Данные условия должны быть оформлены в виде соответствующего документа под роспись.
Однако, необходимо учитывать, что генеральный директор является управленческим работником и он подлежит записи в трудовую книжку. Выплата дивидендов других участников ООО может происходить только после уплаты налоговой и других обязательных платежей.
В случае если у вас будут появляться доходы от выполнения работ, необходимо зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя и уплачивать налоги по мере поступления доходов.
Помимо этого, важно учитывать риски связанные с контролирующими органами. В случае обнаружения нарушений законодательства, вы можете быть привлечены к ответственности и оштрафованы.
Второй вариант - заключение трудового договора - также возможен, но следует учитывать, что это может привести к увеличению затрат на оплату налогов и социальных отчислений.
Для оформления директора ООО можно обратиться в налоговую инспекцию для получения ИНН и ОГРН, а также зарегистрировать ООО в Федеральной налоговой службе.
Если установлена система налогообложения НДС, следует зарегистрироваться на учете в налоговом органе.
Предпочтительный вариант - оформление себя директором без оформления трудового договора. Для этого необходимо заключить договор с ООО о возмещении затрат на проведение деятельности, указав способ выплаты дивидендов. Если директор будет участником ООО, то выплаты дивидендов не будут облагаться налогом на доходы физических лиц до определенного уровня.
В случае использования трудового договора, необходимо оформить его в соответствии с требованиями трудового законодательства, а также заключить соглашение об оплате труда. В таком случае, директор будет облагаться соответствующими налогами и взносами в соответствии с законодательством РФ.
Относительно рисков связанных с контролирующими органами, следует соблюдать правила, установленные законодательством РФ, и поддерживать документы, подтверждающие факт деятельности ООО. Если будут выявлены нарушения, необходимо срочно принять меры для их устранения. В случае возникновения вопросов с контролирующими органами, рекомендуется обратиться за юридической консультацией.
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) статья 14.5 - Непредставление или представление недостоверных сведений о руководителе юридического лица или главном бухгалтере. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) статья 15.27 - Уклонение от уплаты налогов и (или) сборов. Трудовой кодекс Российской Федерации статья 20. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) статья 5.27 - Непредставление или представление недостоверных сведений в налоговый орган.
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы