Как очистить рекорд и избежать ограничений при трудоустройстве

Ситуация, которую Вы описали, является довольно сложной, поскольку у Вас имеется запись в базе данных о заведении уголовного дела по статье 228 УК РФ. Любые записи в базах данных должны соответствовать действительности и быть обоснованными со ссылкой на закон.

Если вы уверены, что в базе данных содержится неправильная информация о Вас, то можно обратиться к юристу для проведения проверки, судебного обжалования и удаления неправильных записей из базы данных.

Однако, стоит учитывать, что сроки для обращения за судебной защитой могут быть ограничены и данную статью в процессе проверки могут переклассифицировать, что также может повлиять на дальнейшие действия.

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующую документацию: - Свидетельство об амнистии, подтверждающее, что уголовное дело было прекращено и в отношении вас не было вступительных судебных решений; - Свидетельство о наличии (отсутствии) судимости, выданное в отделении полиции вашего места жительства; - Решение суда, если такое существует; - Другие документы (если таковые имеются), подтверждающие отсутствие судимости и обосновывающие необходимость прохождения проверки на предмет наличия судимости.

После сбора необходимой документации, вы можете обратиться в юридическую фирму или адвокатскую палату, чтобы получить консультацию по вопросу изменения записи в базе МВД. Степень изменения записи будет зависеть от степени конфиденциальности работы, на которую вы претендуете, а также от полномочий организации, которая производит проверку на наличие судимости.

Статьи, применимые для ответа на этот вопрос:

• Статья 228 УК РФ "Незаконные приобретение, хранение, перевозка, изготовление, переработка наркотических средств"
• Федеральный закон от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных"
• Трудовой кодекс РФ, Глава 14 "Охрана труда и социальное обеспечение работников"