Как обойти принуждение и выбрать правильное питание для ребенка в платном колледже

Добрый день. Если услуга питания была оплачена вместе с обучением, то отказаться от неё можно только по договору. Если в договоре не предусмотрена возможность отказа от питания, то ребенок может попросить администрацию колледжа о расторжении договора об обучении с последующим перезаключением договора без включения услуги питания. Если для оплаты обучения и питания действует отдельный договор, то возможно отказаться только от услуги питания путем направления соответствующего заявления администрации колледжа. Для принудительного требования сдачи на питание следует обратиться к администрации колледжа и просить разъяснений по данному вопросу.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в учебное заведение, в котором учится ребенок, с заявлением об отказе от питания, предоставляемого на платной основе. В заявлении необходимо указать основания отказа от предоставляемых услуг, а также просить прекратить принуждение к питанию, не отвечающему заявленным требованиям. При подаче заявления следует приложить копии документов, подтверждающих факты несоответствия предоставляемого питания заявленным требованиям.

Если учебное заведение отказывается принять заявление или не принимает меры по прекращению принуждения к питанию, не отвечающему требованиям, можно обратиться в суд с иском о защите прав потребителя и прекращении нарушений. В этом случае следует подготовить пакет документов, включая заявление в суд, доказательства несоответствия предоставляемого питания заявленным требованиям и другие документы, необходимые для защиты прав потребителя.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:

1. Статья 14 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" - гарантирует право на выбор форм образования и услуг, предоставляемых образовательными учреждениями.
2. Статья 15 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" - обеспечивает права обучающихся на бесплатное или платное питание в образовательных учреждениях.
3. Статья 6 Трудового кодекса Российской Федерации - запрещает применять принудительные работы в отношении работников.
4. Статья 10 Закона Российской Федерации "О защите прав потребителей" - гарантирует права потребителей на получение информации о товарах и услугах, а также право на выбор качественных товаров и услуг.