Как обеспечить безопасность работ на высоте: обучение сотрудника работе со системами радиосвязи и надбавки за выполнение задач

Уважаемый, согласно Трудовому кодексу РФ, работодатель обязан обеспечивать вам условия труда, необходимые для выполнения вами своих обязанностей, а именно: обучение новым навыкам, безопасность на рабочем месте, предоставление необходимого оборудования и т.д. В вашей ситуации, ваш работодатель не выполняет своих обязанностей и налагает на вас работы, которые вы не умеете выполнять и которые находятся на большой высоте. Вам следует обратиться к работодателю с просьбой обеспечить вас необходимым обучением и безопасностью на рабочем месте, и при необходимости можно обратиться в соответствующие органы, если работодатель не выполняет своих обязанностей.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Трудовой договор с указанием должности электромеханика и конкретных обязанностей, предусмотренных указанной должностью.
2. Условия приема на работу, в том числе, информацию о требованиях к навыкам и знаниям, необходимым для работы электромехаником.
3. Учебные документы, подтверждающие, что работник обучался только проводной связи.
4. Документы, подтверждающие, что работник не был обучен работе с системами радиосвязи.
5. Любые другие документы, подтверждающие факты нарушения работодателем трудового законодательства, например, акты проверки труда, записи о происшествиях на рабочем месте и т.д.

На основании предоставленных документов можно будет составить претензию к работодателю и требовать урегулирования спора мирным путем. Если же мирное урегулирование невозможно, можно обратиться в суд за защитой своих трудовых прав.

Статья 19 Трудового Кодекса Российской Федерации (право на обучение), статья 32 Трудового Кодекса Российской Федерации (право на безопасные условия труда), статья 189 Трудового Кодекса Российской Федерации (ответственность работодателя за нарушение законодательства по охране труда) и статья 213 Трудового Кодекса Российской Федерации (заработная плата работника).