Как изменение прописки в Москве на подмосковную может повлиять на отчисление студента из колледжа: правила и требования
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2957722
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, колледж не может отчислить студента из-за изменения его прописки. Требование от студента прописаться в Москве у кого-то на время является незаконным и нарушает права студента. Если студент имеет документы, подтверждающие изменение места жительства, то он имеет полное право продолжать обучение в колледже без каких-либо ограничений. Комиссия также не имеет права проверять прописки учащихся и принимать решения об отчислении на основании прописки.
Для решения данного вопроса, необходимо предоставить следующие документы: 1. Паспорт гражданина РФ с отметкой о регистрации по месту жительства в подмосковье; 2. Документы, подтверждающие изменение места жительства, например, справка из МФЦ с указанием нового адреса регистрации; 3. Документы, подтверждающие факт обучения в колледже; 4. Копию приказа или рекомендации, которую Вам выдали в колледже относительно прописки.
Также, для уточнения информации в данном вопросе может потребоваться знание устава и правил внутреннего распорядка колледжа.
В данном случае могут быть применены следующие статьи закона:
- Статья 19 Конституции РФ, гарантирующая право на свободу выбора места жительства;
- Гражданский кодекс РФ, глава 11 "Место жительства гражданина", статьи 21-23, 27;
- Федеральный закон № 273-ФЗ "Об образовании в РФ", статьи 43, 44, 45;
- Закон РФ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" от 15.08.1996 № 114-ФЗ ;
- Закон РФ "О регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним" от 21.07.1997 № 122-ФЗ.
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы