Как избежать срочной службы: контракт в росгвардии на 2 года

Согласно законодательству Российской Федерации, военнослужащий по контракту может подать заявление об увольнении до истечения срока действия контракта. Однако после увольнения истечение срока снятия с воинского учета не означает, что дальнейшая смена статуса на срочную службу невозможна. Определение допуска к срочной службе осуществляется в соответствии с законодательством о воинской обязанности и военной службе.

Для решения данного вопроса Вы обратитесь в орган росгвардии, где прошли службу. Вам понадобится представить паспорт, документ об окончании образовательного учреждения на соответствующем уровне, контракт с росгвардией, служебная записка о желании уволиться. В данном случае, если Вы уволитесь, Вы не попадете на срочную службу. Однако, следует обратить внимание на условия контракта, который подписывался на 2 года. Возможно, в контракте закреплены какие-то ограничения или условия, при нарушении которых Вы можете не получить необходимые документы для дальнейшей службы. Последствия нарушения условий контракта могут быть различными, например, штраф или запрет на допуск к государственной службе.

Статьи, применимые к данной ситуации: - Статья 78 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая регулирует порядок заключения контракта на военную службу - Статья 86 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая определяет порядок досрочного прекращения контракта на военную службу - Статья 59 Трудового кодекса РФ, которая регулирует порядок прекращения трудового договора по инициативе работника