Как избежать неприятностей в кафе: советы и рекомендации от автора 51-й статьи конституции РФ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3198849
Ответы юристов (1)
Если вы не заплатили счет за заказы, сделанные в кафе, то это может быть расценено как преступление, предусмотренное статьей 159 УК РФ "Мошенничество", за которое предусмотрена наказание в виде штрафа или ограничения свободы до пяти лет. Также возможно привлечение к ответственности в соответствии с административным законодательством РФ, если несоблюдена процедура оплаты заказов в кафе. Однако написание 51-й статьи Конституции РФ в данном случае не имеет отношения к совершенному преступлению или административному правонарушению.
Для решения данного вопроса потребуется следующие документы:
Чек или квитанция об оплате в кафе, где указаны сумма заказа и номер столика, за которым находились ваши друзья и вы.
Документы, подтверждающие, что вы не совершали заказов и не платили за них, например, можно запросить видеозапись с камеры наблюдения, находящейся в кафе.
Протокол об административном правонарушении, если его составили при задержании вас в кафе или при доставлении в отдел полиции.
Оперативно-розыскные материалы, если было начато расследование по данному факту, например, свидетельские показания и т.д.
Копия статьи 51 Конституции Российской Федерации, которую вы написали в отделе полиции, где приведены ваши объяснения о произошедшем.
Однако, для более точного ответа потребуется более подробная информация о фактах и обстоятельствах данного случая.
Статья 158 УК РФ "Кража", статья 161 УК РФ "Грабеж".
Услуги юристов
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы