Как добиться справедливости после увольнения по мошенничеству: советы и возможные выплаты

Добрый день! Если организация предлагает аннулировать заявление в трудовой и исправить число увольнения, а также убрать статью, то это может быть выгодным решением для вас, так как такое изменение в трудовой может положительно повлиять на вашу трудовую карьеру в будущем. Однако прежде чем соглашаться на такой вариант, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, который более подробно проанализирует ситуацию и даст конкретные рекомендации относительно дальнейших действий. По поводу выплат, которые можно потребовать, такие вопросы могут урегулироваться в рамках переговоров с работодателем и могут включать в себя компенсацию за неиспользованные отпуска, возможно - заработную плату за дни, в которые вы были вынуждены не работать без своей вины. Вновь, более детальную консультацию по этому вопросу можно получить только после прохождения консультации у юриста.

Для решения данного вопроса необходимо следующее:

1. Копия трудовой книжки, в которой должна быть зафиксирована причина увольнения и дата увольнения.
2. Копия написанного заявления о применении к сотруднику статьи мошенничества.
3. Копия документов, подтверждающих факт нахождения сотрудника в командировке на момент совершения мошенничества.
4. Письменное предложение от организации об аннулировании заявления и изменении оснований увольнения, а также доплате за фактически отработанные дни.

Если увольнение произошло без уважительных оснований, увольнение может быть признано незаконным с последующим восстановлением на работе и выплатой компенсации за неотработанный период времени. Также может быть требована выплата премий и иных дополнительных выплат, предусмотренных законодательством и договором между работником и работодателем. Однако в каждом конкретном случае необходимо проводить отдельную юридическую консультацию.

Статьи, которые применимы в данной ситуации:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 76, 80)

2. Уголовный кодекс Российской Федерации (статья 159.1 - Мошенничество в сфере предпринимательской и иной хозяйственной деятельности)