ИГ: ВНЖ, защита научного проекта, учеба и проживание в гостинице или санатории
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2391057
Ответы юристов (1)
Для ИГ, имеющего ВНЖ в одном регионе, требуется оформление разрешения на временное проживание в другом регионе. В случае размещения в гостинице или санатории обязательно заключение договора на проживание. Кроме того, необходимо ознакомиться с мерами безопасности и рекомендациями, установленными для путешествий в связи с эпидемией COVID-19.
Для данного вопроса, на первый взгляд, требуется сбор некоторых необходимых документов. В частности, следует иметь при себе следующие документы: - паспорт на ИГ; - визу на ИГ для переезда в другой регион (если виза требуется); - ВНЖ на ИГ; - приглашение от университета с указанием цели поездки и даты проведения научного проекта; - документы, удостоверяющие, что ИГ - студент университета; - бронь гостиницы или санатория на период пребывания в другом регионе.
Кроме того, при пересечении границы между регионами могут возникнуть некоторые местные законодательства, которые следует учесть. Если ИГ пересекает границу между регионами, необходимо проверить, нужны ли какие-либо дополнительные документы или разрешения для данного переезда.
В целом, для уточнения всех деталей и требований по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу или миграционному эксперту.
Зависит от того, какой вопрос требуется решить. Если речь идет о юридической основе для ИГ, имеющего ВНЖ для временного пребывания в другом регионе для защиты научного проекта, то это регулируется Федеральным законом от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (ст. 13, 14, 17), а также Постановлением Правительства РФ от 01.11.2002 N 790 "Об утверждении Правил пребывания иностранных граждан на территории Российской Федерации".
Если же нужно узнать, какие нормы законодательства относятся к размещению ИГ в гостинице или санатории, то это регулируется Федеральным законом от 22 ноября 1995 года № 155-ФЗ "О туризме" (ст. 19, 22).
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы