Хочу работать на пищевом производстве: как найти и получить желанную должность

Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель не обязан возмещать расходы работника на получение медицинской справки для трудоустройства. Однако, если медицинскую справку требовал работодатель, то возможно заключение договора о возмещении затрат на ее получение. В данном случае, если договор о возмещении затрат не был заключен, то вернуть потраченные деньги на комиссию не представляется возможным.

Для решения вопроса, возникшего у вас в связи с утерей денег, потраченных на сдачу медицинского освидетельствования, вам необходимо будет предоставить следующие документы:

1. Копия договора на медицинское освидетельствование с указанием стоимости услуг.

2. Копия документа, подтверждающего оплату медицинского освидетельствования.

3. Копия письменного отказа работодателя о приеме на работу в связи с отсутствием медицинского освидетельствования.

Также рекомендуется изучить условия договора на медицинское освидетельствование, чтобы убедиться, что в нем не предусмотрены ограничения на возврат денежных средств.

В случае если вам было отказано в возврате денег, вы можете обратиться к юристу для получения подробной консультации и помощи в защите своих прав.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от договорных отношений, которые существовали между человеком и медицинской организацией, проводившей медицинское освидетельствование для получения медицинской книжки.

В случае, если между сторонами был заключен договор, в соответствии с которым медицинская организация обязалась предоставить услуги по проведению медицинского освидетельствования за определенную плату, а заявитель - оплатить эти услуги, применяются соответствующие статьи Гражданского кодекса РФ, регулирующие отношения по исполнению обязательств.

Если же договора не было заключено, и заявитель оплатил медицинское освидетельствование без закрепления этой оплаты обязательством в договоре, то применяются положения статьи 1102 Гражданского кодекса РФ, согласно которой денежные средства, которые были уплачены в счет исполнения обязательства, могут быть возвращены лицу, осуществившему платеж, в случае неисполнения обязательства по причинам, не зависящим от этого лица, если иное не предусмотрено законом, иных правовых актах или договоре.