Граждане Казахстана могут работать официально в РФ без временной регистрации на основе трудового договора

Согласно законодательству Российской Федерации, для иностранных граждан, имеющих официальную работу на территории РФ и находящихся на ней по ней действительной визе или другом документе, дающем право на работу, временная регистрация не требуется. Однако, для получения более точной информации, рекомендуется обратиться в налоговую службу или миграционную службу, ответственные за выдачу соответствующих документов и ведение реестра иностранных работников.

Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы:

1. Трудовой договор с работодателем в Российской Федерации, который подтверждает законность вашего пребывания и работы на территории РФ.

2. Миграционная карта, заполненная при пересечении границы РФ. Если вы еще не получили миграционную карту, то вам следует обратиться в паспортный контроль на границе.

3. Внутренний паспорт Казахстана.

4. Если у вас есть виза или разрешение на работу в РФ, то следует иметь их копию.

5. Возможно потребуется документ, подтверждающий регистрацию вашего места пребывания в Казахстане.

В целом, форма подтверждения обязательной регистрации для иностранных граждан в РФ зависит от конкретных обстоятельств, поэтому для более точного решения вопроса вам нужно проконсультироваться с профессиональным иммиграционным юристом.

Статьи закона, которые применимы для решения данного вопроса:

1) Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации";

2) Федеральный закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О введении в действие части второй Гражданского кодекса Российской Федерации" (статьи 1114-1119 Гражданского кодекса Российской Федерации);

3) Постановление Правительства РФ от 10.01.2007 N 9 "Об утверждении Правил ведения реестра временной регистрации иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации".