Где идут мои страховые взносы от заработной платы: страховая или накопительная часть?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3341888
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, при переводе пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд, страховая часть пенсионных взносов сохраняется, а накопительная часть пенсионных взносов перечисляется в выбранный Вами негосударственный пенсионный фонд. Однако, при повторном переводе в государственную систему пенсионного страхования, накопленные за период работы в негосударственном фонде средства будут переведены в страховую часть государственной пенсионной системы. Следовательно, все 16 процентов в настоящее время перечисляются в страховую часть пенсии.
Для решения данного вопроса Вам необходимо обратиться в негосударственный пенсионный фонд для получения информации о том, куда и как перечисляются Ваши страховые взносы от заработной платы в настоящее время. Однако, значение имеет факт, что Вы являетесь военным пенсионером, что может существенно влиять на ответ на Ваш вопрос. Рекомендую обратиться к юристу-практику, специализирующемуся в вопросах пенсионного законодательства Российской Федерации, для получения консультации и правильного решения данного вопроса.
Статьи, применимые для решения данного вопроса:
1) Федеральный закон от 15 декабря 2001 года №166-ФЗ "О дополнительных пенсионных накоплениях" (статьи 5, 6, 7);
2) Федеральный закон от 24 июля 2002 года № 102-ФЗ "О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и страховые взносы на обязательное пенсионное страхование" (статьи 3, 4, 6).
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы