Экстренные ситуации на работе: выезд по семейным обстоятельствам, перевод денег и подписания приказа

Если вы выехали в день окончания вахты домой по семейным обстоятельствам и не подписали приказ, то работодатель обязан перевести вам расчетные деньги. Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации, работник вправе получить заработную плату не позднее 15-го числа месяца, следующего за истекшим расчетным периодом, а в случае удачного окончания трудовых отношений – в день увольнения. Таким образом, независимо от подписания приказа, работодатель обязан произвести расчетную выплату вам в установленные законом сроки.

Для решения данного вопроса, вам пригодятся следующие документы: - Трудовой договор с работодателем - Документы, подтверждающие причину отсутствия на работе по семейным обстоятельствам - Расчетные листки и прочие документы, связанные с выплатой заработной платы

Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации