Досрочная пенсия: когда и как ее получить при отсутствии работы в селе, большой семье и трудовом стаже.

В соответствии с законодательством Российской Федерации существует возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с достижением определенного возраста и наличием страхового стажа. В данном случае необходимо уточнить вашу общую продолжительность страхового стажа и соответствует ли она требованиям для пенсионного обеспечения. По вопросу возможности ухода на досрочную пенсию по основаниям, связанным с воспитанием детей, можно обратиться в социальную защиту населения вашего района для получения подробной консультации и индивидуального расчета страхового стажа.

Для решения вопроса о досрочном выходе на пенсию по возрасту по программе "Досрочное назначение пенсии за счет рождения и воспитания детей" гражданину необходимо будет предоставить следующие документы:

1. Заявление о досрочном назначении пенсии на основании воспитания детей.
2. Свидетельство о рождении каждого ребенка (в исключительных случаях, если свидетельства о рождении отсутствуют, могут быть предоставлены иные документы, подтверждающие факт рождения ребенка).
3. Свидетельства о расторжении брака (если таковые имеются).
4. Документы, подтверждающие опеку/попечительство (если таковые имеются).
5. Справка о заработной плате или декларация по налогу на доходы физических лиц за последний год до подачи заявления.
6. Трудовую книжку или справку с места работы (если она была).
7. Другие документы, если они будут запрашиваться в соответствии с законодательством РФ.

Также стоит заметить, что в соответствии с законодательством, гражданин имеет право на досрочную пенсию по возрасту, если возраст и страховой стаж соответствуют требованиям закона. Однако, при наличии опекаемых детей возраст, требующийся для досрочного назначения пенсии, снижается. В данном случае, гражданину необходимо обратиться в ПФР для проверки возможности досрочного назначения пенсии и получения консультации по необходимым документам.

Статьи законодательства Российской Федерации, применимые для решения данного вопроса:

• Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ
• Трудовой кодекс Российской Федерации, часть 2 от 30 декабря 2001 года №197-ФЗ
• Федеральный закон "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" от 24 июля 1991 года №134-ФЗ (в редакции от 27 июля 2021 года № 315-ФЗ)

Однако, необходимо отметить, что досрочное назначение трудовой пенсии по возрасту возможно лишь в случаях, прямо оговоренных законодательством, таких как, например, при работе в тяжелых условиях труда или в зоне радиационной опасности. В данном случае, поскольку работник не работает и не имеет стажа, обеспечивающего право на пенсию, необходимо обращаться в органы социальной защиты для получения информации о возможности наделения статуса лица, заботящегося о детях, и всех сопутствующих выплатах и льготах.