Договор целевого обучения: условия, выход из него и пример судебной практики

Здравствуйте! Одностороннее расторжение договора целевого обучения без выплаты компенсации возможно только в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или самим договором. Рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, который ознакомится со всеми условиями договора и документами, подтверждающими выполнение или нарушение условий договора сторонами.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Договор целевого обучения, заключенный между учебным заведением и родителями (опекунами) студента, содержащий условия обучения и выплаты компенсации в случае расторжения договора.

2. Доказательства (возможно, выписки из документов), что условия договора были соблюдены в процессе обучения, т.е. что дочь успешно закончила ВУЗ.

3. Документ, подтверждающий направление дочери в село после окончания обучения, без предоставления жилья.

На основании предоставленных документов, возможно будет решение о расторжении договора в одностороннем порядке и необходимости выплаты компенсации. Однако, для точного ответа необходима более детальная информация.

Гражданский кодекс РФ, статьи 453, 457, 458, 462 и 463. Закон о высшем и послевузовском профессиональном образовании, статья 46. Трудовой кодекс РФ, статьи 74, 85 и 86.